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・転職して仕事が楽しい！と満足している方の転職体験談、
・社会的意義とビジネスをどう両立させていくか？
・企業が求めているポイント、面接のヒント、
・キャリアを展開していくためのポイントなど、
これまで多くの企業や人材と向き合ってきた経験を踏まえてメンバー限定facebookグループやメルマガでご案内しています。
運営会社(プロビティ・グローバルサーチ）からスカウトが届きます。CXOポジションなどのエグゼクティブ案件や、企業内でも公に出来ないコンフィデンシャル案件などもございます。
このような案件は広くご案内する事が出来ないため、求められるご経験をお持ちの方へ個別にスカウトを刺せて頂きます。
（ご経験が生きるポジションが出てきた場合のご案内となります）
他のエージェントは希望条件（報酬面、地域、資格スキルなど）のみにフォーカスされた提案が多く、仕事をする上での“目的”などについては考慮されていなかったのですが、こちらではビジョンや思想、文化、目的などを掬い取り、条件面と合わせて提案してくれました。
学歴や職歴ではなく活動履歴や人間性に着目していただき評価されたことも自己評価を高めるきっかけになったと思います。
一番近くで仕事をする方のビジョンや人間性にひかれ、転職先を決定しました。
（30代男性、役員経験者、事業企画職）
全部で15社くらいのエージェントとコンタクトを取りましたが、マッチング精度がピカイチでした。大手エージェントだと企業担当と求職者担当が分かれていますが、それがなく、企業と求職者の双方に深く入り込んでいるからこそだと思います。カジュアル面談をこんなにセットしてくれたのもここだけでした。
（30代、女性、IR職）
この人生を、後悔のない、納得いくものにするために。お金のため「だけ」に働くのではなく、自分の仕事が、社会を少しでも良い方向に動かしていると思える仕事に自分の人生を使いたい。
子供に対して誇りをもって語れる仕事をしたい。
ご登録頂いている方の多くが、このようにおっしゃっています。
仕事に対する価値観が多様化している中で、私たちのサービスは「社会をより良くする人生」にしようとする方々に、選んで頂いています。
国内でのご転職支援ごとに、タイの貧困地域に住む子供一人の進学支援を行っています。2013年から累計70名以上の生徒を支援しています。
提携しているNPO団体より3年間にわたって生徒の写真が届くので、転職された方と採用頂いた企業に共有し、みんなで成長を見守っています。
プロジェクトに関する詳細はこちら
1968年生まれ。東京理科大学卒業後、国内系信託銀行、外資系金融機関で多岐にわたる運用業務に従事、大病とリーマン・ショックをきっかけに、2008年11月、鎌倉投信株式会社を元同僚と創業、運用責任者として活躍。2018年非営利株式会社eumoを設立し、代表取締役に就任。
現在は他に、一般社団法人北海道コンパッション 代表理事、一般社団法人ユヌス・ジャパン 理事、東邦レオホールディングス顧問、株式会社ニセコ雪森考舎取締役など多数
2015年5月11日放送 NHK 「プロフェッショナル～仕事の流儀」出演
著書は『新しいお金の教科書』（山川出版社）、『持続可能な資本主義』（ディスカヴァー・トゥエンティワン）など多数
コメント
『採用・転職支援の業界は、何度も転職を繰り返す人を創出しているのでは無いかと疑問に思うことが多くありました。いい会社とはその人にとって最高のパフォーマンスを出せるいい会社であること。また、これからの時代に必要とされる企業には、必ずソーシャルグッドな要素が必要不可欠です。天職を求めている人と素晴らしい企業との出会いを創出したいというプロビティ・グローバルサーチ社の考え方に共感して顧問になることを決めました。私が関わる以上、幸せな人を創出する会社にしていくお手伝いをしたいと思います。』
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